一、ISO9001认证审核介绍：

　　二、ISO9001质量管理体系认证办理（包括培训辅导（也即咨询）---->审核流程）介绍:

　　1、培训辅导（咨询）

　　企业现状调研--标准培训--现场整改--文件编写--文件辅导--人员操作培训--各模块辅导--各部门工作情况检查--内审管理评审--审核前准备---审核后不符合项关闭

　　2、认证审核流程

　　与认证公司建立联系--填写调查表--签订合同--预约审核日期--发审核计划--与审核员建立联系确定审核差旅事项--陪同审核--关闭不符合项--等待出证书

　　三、汉墨咨询服务优势：

　　1、培训辅导老师有多年的生产或服务型企业工作经验，可以将这些年在企业看到的质量管理经验和行业最jia实践带到咱企业。

　　2、能为您带去行业质量管理的知识，老师非常了解标准，可以将每个条款的要求及应用经验一起带给您。

　　3、咨询方案循序渐进，可以大课培训，也可小范围重点攻关，关注重点又不失全面。

　　4、咨询方案和培训内容贴合企业实际，从现实出发，着眼于未来，满足企业的发展规划，为企业管理意识、理念和方法带来新的思路和实践手段，为企业的可持续发展奠定基础。

　　5、如果我们确定跟您进行合作而且您又配合我们开展的辅导工作则我们保证您一次性通过ISO9001质量管理体系认证。

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　　4.1健康标准：有有效的健康证。

　　4.1.1从事生产的每一位员工不得患有传染病、隐性传染病以及精神病；

　　4.1.2在洁净区从事产品生产的员工除达到上述规定外，还不得患有手癣、指甲癣、手部湿湿疹、手部不得有银屑病或磷屑，渗出皮肤病，手部外伤。

　　4.2对人员的体检管理：

　　4.2.1体检范围：

　　ａ．呼吸系统及Ｘ光胸部透视检查；

　　ｂ．皮肤疾病检查；

　　ｃ．功能检查；

　　ｄ．系统检查。

　　4.2.2体检频次：

　　ａ．新职工进厂前必须在指定医院进行身体检查，只有身体检查全部合格的人员方可录用。

　　ｂ．在职员工，每年必须在指定医院体检一次，只有体检合格的职工方可继续从事生产。体检不合格的职工必须立即调离产品生产岗位。

　　4.3有关职工健康的其他事项的工作程序：

　　4.3.1管理人员及现场监控人员必须把人员健康状况作为监控的一项重要内容，有疑问时可要求职工到医院检查；

　　4.3.2员工患病后要求上岗，必须在指定医院进行体检，合格才可上班；

　　4.3.3发现有患传染病的员工后，有关的接触人员必须立即进行体检，为防止人员带菌或传染病蔓延污染产品，该员工应立即调离生产车间。

　　4.3.4每位员工均有义务向直接领导人及时报告自己及他人身体变化情况，特别是本制度中不允许有的疾病发生时，必须立即报告，以确保产品不受污染。