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2.1.2确定环境因素时，必须考虑以下内容：

a.变更（包括新产品开发；流程、产品、服务、活动的修改；已纳入计划）

b.异常情况和可预见的紧急情况；

2.1.3公司应制订评价准则并运用准则，确定出重要环境因素。并以文件化的形式保持：环境因素及其环境影响；重要环境因素评价准则；重要环境因素。

2.1.4公司建立、实施并保持《危险源辨识、风险评价和控制措施程序》，并将危险源辨识、风险评价、控制措施的结果形成文件。

2.1.5公司应在内部沟通、宣导重要环境因素、需控制危险源。

3.1合规义务

3.1.1公司编制了《法律法规的获取与识别程序》规定了以下内容：

a.确定并获取与环境因素、危险源有关的合规义务、法律法规及其他要求；

b.确定如何将这些合规义务、法律法规及其他要求应用于公司日常业务中；

c.在建立、实施、保持和持续改进质量环境职业健康安全管理体系时必须考虑这些合规义务；

d.应及时收集更新的内容，并向所有公司人员和有关的相关方传达。

4.1措施的策划

4.1.1公司应策划如果管理以下三个方面：

a.重要环境因素；

b.合规义务；

c.所识别的风险和机遇；

4.1.2 在策划如何管理以上三个方面的措施时应该包括以下内容：

a.制订相应的环境目标及实现目标的途径；

b.确定所需的资源；

c.运行控制的准则；

d.如何评价措施的有效性。

公司在策划这些措施时，应当考虑财务情况、运行要求、技术条件等方面的因素。

2.质量、环境、职业健康安全目标及其实现的策划